أصدرت دائرة الموارد البشرية في حكومة عجمان، اليوم الجمعة الموافق الـ25
من أغسطس 2023، تعميماً إلى كافة الجهات الحكومية في الإمارة، بمنح المرونة
لموظفيها من الآباء والأمهات في الحضور والانصراف، بمناسبة بدء العام الدراسي
الجديدة وعودة الطلبة غلى مقاعد الدراسة، وذلك في إطار قانون الموارد البشرية في
عجمان ولائحته التنفيذية وتعديلاتهما، ووفق الإجراءات المعتمدة والأنظمة المتبعة
في الحكومة.
ساعات مرنة لموظفي دوائر الإمارة
ونص التعميم على منح الموظفين من أولياء الأمور إذن تأخير في الحضور أو
الخروج المبكر خلال كامل أيام الأسبوع الأول من العام الدراسي الجديد لمرافقة
أبنائهم من وإلى الحضانة أو رياض الأطفال أو المنزل شريطة ألا تزيد مدة الإذن عن
إجمالي ثلاث ساعات في اليوم الواحد.
إذن تأخير في الحضور أو الخروج المبكر
وتضمن التعميم منح الموظفين من أولياء الأمور الذين لديهم أبناء في المرحلة
الابتدائية وما فوق، إذن تأخير في الحضور أو الخروج المبكر في اليوم الدراسي الأول
من العام الدراسي الجديد، لمرافقة أبنائهم من وإلى المدرسة أو المنزل بشرط ألا
تزيد مدة الإذن عن إجمالي ثلاث ساعات.
مراعاة اختلاف أيام بداية الدراسة
وأكدت الدائرة في تعميمها مراعاة اختلاف أيام بداية الدراسة بحسب المنهج
المتبع في المدرسة أو الحضانة أو رياض الأطفال، داعية كافة وحدات الموارد البشرية
في الجهات الحكومية بالإمارة، إلى تيسير الإجراءات على الموظفين من أولياء الأمور
وفقا للأنظمة واللوائح المتبعة في حكومة عجمان.
