أعلن سمو الشيخ سلطان بن أحمد بن سلطان القاسمي، نائب حاكم الشارقة، عن إطلاق جائزة التميز المؤسسي “تميّز”، والتي ستقام على مستوى الجهات التي يترأسها سموه، بهدف تسليط الضوء على جهود المؤسسات الداخلية وخلق بيئة تنافسية بين الجهات الحكومية والخاصة وزيادة كفاءة المؤسسات، بالإضافة إلى التركيز على تحسين الأداء والتطوير المؤسسي، وتطبيق أفضل المعايير والنماذج في مجال التميز المؤسسي والحوكمة.
وأكد سمو نائب حاكم الشارقة خلال الاجتماع الدوري الذي عُقد لقيادات المؤسسات التي يترأسها، صباح اليوم الأربعاء في منطقة الجادة، أن اللقاءات الدورية تهدف إلى دعم منظومة العمل المؤسسي وتعزيز مخرجاته في كل جهة. وهذا يؤدي إلى تحقيق المزيد من النجاحات ونقل وتطبيق وتعميم أفضل الممارسات في الإمارة، لتوفير خدمات متميزة تصب في مصلحة المجتمع.
أشار سموه إلى أن نجاحات تلك المؤسسات جاءت بفضل تكامل فرق العمل وحرصها الكبير على تقديم تجارب مؤسسية متميزة. كما أوضح أن إطلاق الجائزة يأتي بغرض تعزيز وتطوير العمل الحالي لتصبح نموذجاً يحتذى به بين المؤسسات.
واستمع سموه والحضور لشرحٍ قدمه المستشار فهد سيف السويدي حول الأهداف الإستراتيجية للجائزة وآليتها وفئاتها المختلفة ونشر ثقافتها، بالإضافة إلى التعريفات والمعايير المرتبطة بالحوكمة ومرتكزاتها وأدوات التقييم. وأشار إلى فوائدها التي تساهم في عملية صنع القرار وتنعكس على سعادة المتعاملين والموظفين.
كما اطلع سمو نائب حاكم الشارقة على عرض مرئي تناول النماذج الخاصة بالتميز على المستوى المحلي والعالمي وفوائد تطبيقه، بالإضافة إلى إمكانية عكس معايير نماذج التميز العالمية على العمل المؤسسي في الجهات الداخلية لتحقيق السعادة وجودة حياة المجتمع والكفاءة المؤسسية وتحقيق الميزة التنافسية والمكانة الرائدة عالمياً.
وقام سموه في نهاية العرض بتكريم المستشار فهد السويدي مقدماً شكره وتقديره للجهود التي يبذلها في سبيل تعزيز منظومة العمل.
